STAGE - Chargé des Ressources Humaines Europe (F/H)
- Référence: 549328_1788861745
- Date de dépot: 08/09/2026
- Entreprise: DASSAULT SYSTEMES
- Site Internet DASSAULT SYSTEMES
Description
L'équipe Career and Performance Europe est composée de 15 personnes réparties dans les pays en Europe.
Le rôle de cette équipe est d'accompagner les managers et les talents de Dassault Systèmes dans leur développement de carrière : intégration, gestion de la performance, mobilité, rétention des talents.
Ce stage offre une vision transversale des enjeux RH et vous serez amené(e) à contribuer à la conception et au déploiement de projets locaux (France) et globaux.
Vos missions
1. Entretien professionnel :
Dans le cadre des évolutions des pratiques en matière d'entretien professionnel, vous serez amené à contribuer à l'implémentation de nouvelles pratiques à destination des managers et des collaborateurs, incluant l'animation du plan de communication, le suivi de nos obligations légales.
2. People Master Plan :
Vous contribuez au déploiement et au suivi du People Master Plan, en accompagnant la mise en œuvre des projets RH stratégiques et en veillant à leur bonne coordination.
Le rôle de cette équipe est d'accompagner les managers et les talents de Dassault Systèmes dans leur développement de carrière : intégration, gestion de la performance, mobilité, rétention des talents.
Ce stage offre une vision transversale des enjeux RH et vous serez amené(e) à contribuer à la conception et au déploiement de projets locaux (France) et globaux.
Vos missions
1. Entretien professionnel :
Dans le cadre des évolutions des pratiques en matière d'entretien professionnel, vous serez amené à contribuer à l'implémentation de nouvelles pratiques à destination des managers et des collaborateurs, incluant l'animation du plan de communication, le suivi de nos obligations légales.
2. People Master Plan :
Vous contribuez au déploiement et au suivi du People Master Plan, en accompagnant la mise en œuvre des projets RH stratégiques et en veillant à leur bonne coordination.
Profil recherché
Vos qualifications
Etudiant(e) en école de commerce, école d'ingénieurs ou université (Bac+4/5), avec une spécialisation Ressources Humaines, vous recherchez un stage de fin d'études de 6 mois.
Vous faites preuve d'un excellent esprit analytique, êtes à l'aise avec l'exploitation de données (Excel, tableaux de bord, analyses) et savez structurer une problématique afin de formuler des recommandations pertinentes.
Curieux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité à organiser l'information et à produire des supports de synthèse de qualité.
Enfin, vous possédez de solides compétences en communication et savez adapter votre discours à différents interlocuteurs dans un environnement international.
Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
Principaux avantages et bénéfices :
- Environnement multiculturel
- Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
- Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
- Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc
Etudiant(e) en école de commerce, école d'ingénieurs ou université (Bac+4/5), avec une spécialisation Ressources Humaines, vous recherchez un stage de fin d'études de 6 mois.
Vous faites preuve d'un excellent esprit analytique, êtes à l'aise avec l'exploitation de données (Excel, tableaux de bord, analyses) et savez structurer une problématique afin de formuler des recommandations pertinentes.
Curieux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité à organiser l'information et à produire des supports de synthèse de qualité.
Enfin, vous possédez de solides compétences en communication et savez adapter votre discours à différents interlocuteurs dans un environnement international.
Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
Principaux avantages et bénéfices :
- Environnement multiculturel
- Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
- Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
- Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc
Informations complémentaires
| Contrat | : | Stage |
|---|---|---|
| Durée du contrat | : | 6 mois |
| Lieu de la mission | : | Yvelines Vélizy-villacoublay |
| Niveau d'étude | : | Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA... |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : | Suivant Profil |
| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
Postée par DASSAULT SYSTEMES le 08/09/2026
Découvrez DASSAULT SYSTEMES
Dassault Systèmes contribue à améliorer la vie réelle grâce aux mondes virtuels.
Grâce à nos solutions scientifiques, nous offrons des expériences de jumeaux virtuels à tous, y compris à vous ! Nous sommes fiers d'être une entreprise durable qui aide les particuliers et les entreprises à donner vie à de nouvelles idées de manière durable.
Nous sommes un catalyseur de progrès humains durables et révolutionnaires.
Notre aventure a débuté en 1981 avec 20 ingénieurs au service de l' industrie aéronautique à travers une seule marque : CATIA . Aujourd'hui, plus de 23 800 collaborateurs sont animés par une passion commune : prouver comment le monde virtuel peut améliorer la vie réelle.
Nous ne sommes pas seulement une société de logiciels. Nous sommes un fournisseur de solutions scientifiques et technologiques qui se concentre sur l'amélioration de l'expérience humaine. Nos 13 marques proposent des services de conception 3D, de maquette numérique (DMU), de gestion du cycle de vie des produits (PLM) et bien plus encore pour accompagner les acteurs du monde entier dans le développement de nouvelles approches en matière de logistique verte, de durabilité des produits, de réduction des déchets et bien plus encore.
Depuis 2020, nous avons étendu notre impact dans le secteur des sciences de la vie et de la santé avec des expériences de jumeaux virtuels du corps humain basées sur la science pour aider nos clients à améliorer les décisions médicales et à améliorer le parcours des patients.
Grâce à nos solutions scientifiques, nous offrons des expériences de jumeaux virtuels à tous, y compris à vous ! Nous sommes fiers d'être une entreprise durable qui aide les particuliers et les entreprises à donner vie à de nouvelles idées de manière durable.
Nous sommes un catalyseur de progrès humains durables et révolutionnaires.
Notre aventure a débuté en 1981 avec 20 ingénieurs au service de l' industrie aéronautique à travers une seule marque : CATIA . Aujourd'hui, plus de 23 800 collaborateurs sont animés par une passion commune : prouver comment le monde virtuel peut améliorer la vie réelle.
Nous ne sommes pas seulement une société de logiciels. Nous sommes un fournisseur de solutions scientifiques et technologiques qui se concentre sur l'amélioration de l'expérience humaine. Nos 13 marques proposent des services de conception 3D, de maquette numérique (DMU), de gestion du cycle de vie des produits (PLM) et bien plus encore pour accompagner les acteurs du monde entier dans le développement de nouvelles approches en matière de logistique verte, de durabilité des produits, de réduction des déchets et bien plus encore.
Depuis 2020, nous avons étendu notre impact dans le secteur des sciences de la vie et de la santé avec des expériences de jumeaux virtuels du corps humain basées sur la science pour aider nos clients à améliorer les décisions médicales et à améliorer le parcours des patients.
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