
CHARGÉ DE RECRUTEMENT (F/H)
- Référence: 001-S69-1200272_01L
- Date de dépot: 07/10/2026
- Entreprise: Randstad
- Site Internet Randstad
Description
Le groupe Randstad France a pour objectif de favoriser l'innovation permanente dans le monde
des services en ressources humaines avec quatre axes stratégiques : · la qualité, socle de notre
développement · la volonté d'attirer et promouvoir les talents en respectant leurs différences ·
une palette d'offres de services diversifiée et toujours en amont des besoins de nos clients · une
marque forte, socialement responsable, porteuse des valeurs de nos équipes.
Mission : Vous assistez les consultants dans différentes tâches.
Description des missions :
- Aide au recrutement : sourcing, rédaction des annonces, recherche et sélection de CV,
qualification téléphoniques des candidatures et entretiens physiques, propositions de candidats
aux clients et prospects, participation à des salons de recrutement.
- Suivi commercial : relation clients et prospects, possibilité différentes actions commerciales
(phoning, emailing, …)
- Gestion administrative : constitution des dossiers intérimaires, suivi des contrats de travail, des
payes, des attestations, des visites médicales, classement.
- Accueil physique et téléphonique.
- Qualification de fichiers.
des services en ressources humaines avec quatre axes stratégiques : · la qualité, socle de notre
développement · la volonté d'attirer et promouvoir les talents en respectant leurs différences ·
une palette d'offres de services diversifiée et toujours en amont des besoins de nos clients · une
marque forte, socialement responsable, porteuse des valeurs de nos équipes.
Mission : Vous assistez les consultants dans différentes tâches.
Description des missions :
- Aide au recrutement : sourcing, rédaction des annonces, recherche et sélection de CV,
qualification téléphoniques des candidatures et entretiens physiques, propositions de candidats
aux clients et prospects, participation à des salons de recrutement.
- Suivi commercial : relation clients et prospects, possibilité différentes actions commerciales
(phoning, emailing, …)
- Gestion administrative : constitution des dossiers intérimaires, suivi des contrats de travail, des
payes, des attestations, des visites médicales, classement.
- Accueil physique et téléphonique.
- Qualification de fichiers.
Profil recherché
Profil recherché : Vous possédez un grand sens de l'adaptation et un bon relationnel. Vous êtes
dynamique, curieux, réactif et avez un sens commercial.
Durée du stage : idéalement entre 4 et 6 mois
Rémunération : indemnité de stage selon niveau d'études DARIEUMERLOU Françoise
[email protected]
dynamique, curieux, réactif et avez un sens commercial.
Durée du stage : idéalement entre 4 et 6 mois
Rémunération : indemnité de stage selon niveau d'études DARIEUMERLOU Françoise
[email protected]
Informations complémentaires
| Contrat | : | Alternance |
|---|---|---|
| Durée du contrat | : | 6 mois |
| Lieu de la mission | : | Rhône Lyon |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Expérience | : | Débutant |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : | Non |
| Début de la mission | : | 30/11/2026 |
| Salaire : | : | 693 Mensuel |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
Postée par Randstad le 07/10/2026
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